《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》于2025年9月1日正式施行。为助力企业准确掌握新规要点，10月31日,枝江法院百里洲法庭袁沁雪法官走进枝江酒业，开展专题普法宣讲，以“面对面讲解+点对点答疑”的形式，为企业送上量身定制的法律服务。 

活动现场，袁法官系统介绍了该司法解释的出台背景与重要意义，并围绕用工主体责任、混合用工认定、未签订书面合同的二倍工资、劳动合同续订、服务期与特殊待遇、竞业限制、劳动合同解除、社保与仲裁八大重点议题展开深入解析。讲解内容紧扣企业用工实际，聚焦常见风险点与管理难点，结合真实审判案例剖析法律风险，为企业提供清晰、可操作的风险防范指引，助力企业从源头规避经营中的法律隐患。

宣讲结束后，袁法官与一线员工展开面对面交流，耐心询问大家在岗位职责履行、劳动权益保障等方面遇到的法律困惑，并针对员工提出的“劳动合同续签注意事项”“工伤认定流程”等具体问题逐一细致解答。 

法治为纲固营商之本，司法为盾护发展之基。此次送法进企是枝江法院深化司法服务、优化营商环境的生动实践。接下来，枝江法院将持续推进普法宣传常态化、多样化，通过专题座谈、司法建议、精准普法等多种形式，不断增强企业法治意识和抗风险能力，为构建和谐劳动关系、服务区域经济高质量发展注入稳定而强劲的法治动能。